15 offres d'emplois en ressources humaines "Personnel d'encadrement" correspondent à votre recherche

 

  • Salaire : De 49456$ à 92027$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : kuujjuak
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps plein

Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik.   !!mediaplayer!!  POSTE : CONSEILLER(ÈRE) PÉDAGOGIQUE     Lire la suite...


  • Salaire : De 67084$ à 87209$
  • Type de poste : Encadrement - Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps partiel

Voir avec les yeux du coeur!   Vous voulez travailler dans un milieu où vous pourrez vous investir et donner le meilleur de vous? En contribuant à notre mission, vous vous accomplirez dans un milieu de travail stimulant et valorisant qui fait place à l’autonomie, aux initiatives Lire la suite...


Faites partie d’une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance!   Chez UAP, nous ne distribuons pas seulement des pièces pour automobiles et véhicules lourds partout au pays; dans notre esprit nous gardons les Canadiens en mouvement, quelle que soit la Lire la suite...


  • Type de poste : Encadrement - Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : Plus de 10 ans
  • Statut : Temps plein

Vivez l'effet UQAM!   L'UQAM offre la possibilité de mener une carrière stimulante et enrichissante comportant une gamme enviable d'avantages. C'est un milieu où l'épanouissement personnel, la qualité de vie au travail et la conciliation travail-vie Lire la suite...


  • Type de poste : Encadrement - Permanent
  • Ville : Plantagenet, Hawkesbury, Embrun ou Rockland
  • Expérience requise : Plus de 5 ans
  • Statut : Temps plein

Une agence multiservice pour enfants et adultes   Valoris pour enfants et adultes de Prescott-Russell est une organisation multiservice qui offre des services intégrés aux enfants, aux jeunes, aux familles et aux adultes des comtés unis de Prescott-Russel par l’intermédiaire d& Lire la suite...


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