20 offres d'emplois en ressources humaines "Rémunération et avantages sociaux" correspondent à votre recherche

Adjoint(e) en administration (Montréal) - Agents - Rémunération et avantages sociaux


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

Une équipe passionnée et engagée!   Solertia + BGY, c’est une équipe de plus de 40 experts passionnés, engagés et proactifs unis par le désir d’offrir un service intégré visant la pleine satisfaction de nos clients dans les domaines de l Lire la suite...

Adjoint(e) en administration (Québec) - Agents - Rémunération et avantages sociaux


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Québec
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

Une équipe passionnée et engagée!   Solertia + BGY, c’est une équipe de plus de 40 experts passionnés, engagés et proactifs unis par le désir d’offrir un service intégré visant la pleine satisfaction de nos clients dans les domaines de l Lire la suite...

PARTENAIRE D’AFFAIRES - RESSOURCES HUMAINES - OMHK - Ressources humaines - Conseillers - Dotation - Rémunération et avantages sociaux - Gestion du personnel - Dév. organisationnel - Formation - Santé et sécurité - Recrutement - Dév. de programmes - CRHA - CRIA - Planification de la main-d'oeuvre


  • Salaire : De 55510$ à 74875$
  • Type de poste : Encadrement - Permanent
  • Ville : Nunavik / Kuujjuaq
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps plein

À propos de notre client : Office municipal d’habitation Kativik (OMHK)   Organisme sans but lucratif, l’Office municipal d’habitation Kativik (OMHK) est responsable de la gestion et du fonctionnement d’un parc de plus de 3 700 logements sociaux dans la régio Lire la suite...

Spécialiste Rémunération et Avantages Sociaux (RH-22-01) - Ressources humaines - Rémunération et avantages sociaux - Relations industrielles - Rémunération globale - Gestion des ressources humaines - CRHA - CRIA


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : 5 ans
  • Statut : Temps plein

Nos employés... L'une de nos ressources les plus précieuses!   Canadian Royalties Inc. («CRI») est une société minière privée basée à Montréal et qui exploite une mine de cuivre et de nickel au Nunavik (province de Québec Lire la suite...

Responsable des ressources humaines - Ressources humaines - Service de la paie - Dotation - Rémunération et avantages sociaux - Gestion du personnel - Dév. organisationnel - Relations de travail - Formation - Santé et sécurité - Relations industrielles - Acquisition de talents - Gestion des ressources humaines - Dév. de programmes - Personnel d'encadrement - CRHA - CRIA


  • Type de poste : Encadrement - Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : Plus de 5 ans
  • Statut : Temps plein

  Responsable des ressources humaines   Vous souhaitez évoluer au sein d’une organisation humaine et authentique? Vous désirez contribuer à un plan de transformation dont vous êtes l’acteur principal? Vous souhaitez œuvrer dans un environnement calme empreint de tranquillité Lire la suite...