10 offres d'emplois en ressources humaines "Planif., prog., recherche" correspondent à votre recherche

 

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Regionale
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps plein

Personne qui est chargée d'un ou plusieurs programmes ou de projets dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services notamment en conseillant, en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets. Elle assure les activités de recherche né Lire la suite...


APERÇU DU POSTE Dans le cadre d’un ou de plusieurs programmes, la personne titulaire du poste doit offrir un soutien professionnel pour la mise sur pied de services. Elle mène les activités de recherche qui sont nécessaires pour déterminer et évaluer les besoins et les ressources. Elle conço Lire la suite...


  • Salaire : De 45955$ à 82300$
  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Mistissini
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps plein

DESCRIPTION: Personne qui est en charge d’un ou de plusieurs programmes dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation des ressources et des besoins. Elle con&cc Lire la suite...


  • Salaire : De 45955$ à 82300$
  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Chisasibi
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps plein

DESCRIPTION: Personne qui est en charge d’un ou de plusieurs programmes dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services. Elle assure les activités de recherche nécessaires à l’identification et à l’évaluation des ressources et des besoins. Elle con&cc Lire la suite...


Consentement à l'utilisation de cookies

Ce site web utilise des cookies ou des technologies similaires pour améliorer votre expérience de navigation et vous fournir des recommandations personnalisées. En continuant à utiliser notre site web, vous acceptez notre politique de confidentialité.